本文作者:交换机

贝莱德CEO:65岁退休太早

交换机 03-29 31
贝莱德CEO:65岁退休太早摘要:   提高社会保障退休年龄的呼声,得到了一位热心粉丝的拥护,他就是贝莱德董事长兼首席执行官拉里·芬克(Larry Fink)。  现年71岁的芬克最近在给投资者的年度信中写道:“...

  提高社会保障退休年龄的呼声,得到了一位热心粉丝的拥护,他就是贝莱德董事长兼首席执行官拉里·芬克(Larry Fink)。

  现年71岁的芬克最近在给投资者年度信中写道:“没有人的工作时间应该比他们想要的时间更长。但我确实认为,我们对正确退休年龄(65岁)的固有想法,是起源于奥斯曼帝国时代的,这有点疯狂。”

  美国共和党人一直呼吁提高退休年龄。

贝莱德CEO:65岁退休太早
图片来源网络,侵删)

  曾经的总统候选人妮基·黑利(Nikki Haley)表示,她将提高20多岁工人的社会保障退休年龄。最近,众议院共和党的一项预算提案也呼吁提高社会保障的年龄门槛,尽管它没有具体说明多少

  提出这一建议的原因很大程度上归结为人口统计学。

  芬克指出,在1950年代,许多工作并缴纳社会保障金的人,从未活到退休并开始领取***的岁数。

贝莱德CEO:65岁退休太早
(图片来源网络,侵删)

  而在今天,开始领取社会保障支票的人,到90岁仍在继续领取社会保障金的可能性更高。

  与此同时,年满65岁的婴儿潮一代人数正在飙升至历史水平。从现在到2027年,预计每天将有超过11200名美国人年满65岁,每年总计超过410万人。

贝莱德CEO:65岁退休太早
(图片来源网络,侵删)
文章版权及转载声明

[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.abagao.com/post/55660.html

阅读
分享